Kiel. Insgesamt 81 neue Lehrerinnen und Lehrer für Laufbahn des höheren und gehobenen Dienstes an berufsbildenden Schulen erhielten am Dienstag, den 24. Januar 2023, ihre Urkunden über die erfolgreiche Staatsprüfung von Staatssekretärin Dr. Dorit Stenke. Mit den Urkunden zur erfolgreichen Staatsprüfung haben sie ihre 18-monatige Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. „Als Lehrkräfte an Berufsbildenden Schulen werden sie sehnlichst erwartet. Sie übernehmen eine Aufgabe mit großer gesellschaftlicher Verantwortung“, sagte Bildungsstaatssekretärin Dr. Dorit Stenke bei der Feierstunde zu den 81 neuen Lehrkräften. Sie würden zukünftig eine zentrale Rolle dabei spielen, jungen Menschen eine gute Perspektive zu geben und zugleich die Berufliche Bildung in einer Zeit des Wandels weiterentwickeln. Für die Absolventen steht jetzt die Übernahme und Einstellung in den Schuldienst an Berufsbildenden Schulen (BBS ) oder Regionalen Berufsbildungszentren (RBZ) bevor. Erfahrungsgemäß werden alle erfolgreichen Absolventen kurz bis mittelfristig in den schleswig-holsteinischen Schuldienst übernommen.

Der Leiter des Landessminar Berufliche Bildung, Dr. Arno Broux, gab den erfolgreichen Absolventen eine persönliche Erfahrung mit auf den Weg: "Lehrer: das ist der schönste Beruf den es gibt. Ich wünsche Ihnen viel Freude mit ihrer zukünftigen Aufgabe!", so Broux.

Ferris Lühr und Sophie Albrecht resümierten stellvertretend für die Lehrkräfte im Vorbereitungsdienst des Jahrganges 2021/23, die mit der Auftaktveranstaltung in der Akademie Tannenfelde vor 18 Monaten ihr Referendariat begonnen hatten. Sie dankten ihren Studienleitern und Mentoren für die Unterstützung.

Das Landesseminar Berufliche Bildung ist Teil des Schleswig-Holsteinischen Institut für Berufliche Bildung (SHIBB ), das seit zwei Jahren die Zuständigkeiten für die gesamte Berufliche Bildung in Schleswig-Holstein bündelt. Im Landesseminar werden die Lehrkräfte im Vorbereitungsdienst von Studienleitern und Studienleiterinnen in entsprechenden Seminaren zu den Fachrichtungen bis zur Staatsprüfung betreut und gemeinsam mit den Schulen, an denen die Lehrkräfte eingestellt wurden, ausgebildet. Pro Schulhalbjahr werden bis zu 80 neue Lehrkräfte im Vorbereitungsdienst eingestellt und ausgebildet. 

 „In der Pandemie gab es einen kurzzeitigen Einbruch bei den Bewerberzahlen. Das hat sich wieder gebessert“, erklärt Jörn Krüger, Direktor des Schleswig-Holsteinischen Instituts für Berufliche Bildung. „Uns fehlen zwar Lehrkräfte in den Fachrichtungen Sozialpädagogik, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Gesundheit und Pflege. Aber wir haben mit dem Dualen Masterstudium ‚Lehramt an berufsbildenden Schulen‘ an der Europa-Universität Flensburg seit 2019/20 auch ein Modell, um genau in diesen Fachrichtungen mehr Lehrkräfte zu gewinnen“, so Krüger weiter. Auch würden schon länger gezielt Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger mit passgenauen Voraussetzungen angeworben und ausgebildet. Für diesen Personenkreis bietet das Landesseminar Berufliche Bildung besondere berufspädagogische Veranstaltungen an, um sie anschlussfähig zu machen. „Dies gelingt uns recht erfolgreich, die Abschlüsse zeigen dies. Insgesamt beträgt der Anteil des Quereinstiegs konstant ca. 30 Prozent und das bereichert die Beruflichen Schulen mit gut ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen“, stellt Jörn Krüger fest. Es gibt also viele verschiedene Wege in das Lehramt an Beruflichen Schulen.

Weitere Informationen über den Vorbereitungsdienst und die Bewerbung für das Berufsschullehramt finden Sie unter schleswig-holstein.de - SHIBB - Jobs & Karriere