An der Technischen Hochschule Lübeck ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

 

 

Projektmitarbeiter/in (m/w/d) Studierendenpraxis

-Kennziffer 0.911-

 

befristet bis 31.12.2029 zu besetzen.

 

Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 10 Entgeltordnung TV-L. Die Arbeitszeit beträgt 50 % einer Vollzeitbeschäftigung (derzeit 19,35 Stunden/ Woche).

 

Das von der Stiftung Innovation in der Hochschullehre geförderte Projekt „KInternationalisierung von Studiengängen“ an der Technischen Hochschule Lübeck hat zum Ziel, internationale Studierende mit zunächst geringen Deutschkenntnissen in deutschsprachige Studiengänge zu integrieren und sie so als Fachkräfte für den deutschen Arbeitsmarkt zu qualifizieren. Es sollen innovative Studienmodelle entwickelt werden, die  junge Menschen durch KI-gestützte Lehr- und Lernangebote fachlich, sprachlich und interkulturell qualifizieren. Dazu zählen neuartige Lehrkonzepte, Sprachkursangebote und Coaching-Formate ebenso wie Praxiselemente mit Unternehmen der Region.

 

Ihre Aufgaben:

• Aufbau und Pflege von Kontakten zu regionalen Unternehmen zur Stärkung praxisnaher Studienerfahrungen
• Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen, die Studierenden frühzeitige Praxiseinblicke und kontinuierliche Berufserfahrung ermöglichen
• Vermittlung und Koordination von Praktika sowie Unterstützung bei der Karriereplanung
• Organisation des Employability Camps (Kompaktwoche zur Vorbereitung auf den Arbeitsmarkt)
• Organisation und Durchführung des Job Speed Dating mit regionalen Unternehmen
• Mitwirkung bei der Konzeption von weiteren innovativen Unterstützungsangeboten
• Evaluation, Dokumentation und Qualitätssicherung der durchgeführten Maßnahmen

 

Sie passen zu uns mit Ihrem Profil:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor)
• Affinität zur Zusammenarbeit mit Unternehmen und der Zielgruppe „Studierende internationaler Studiengänge“
• Idealerweise erste Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (z.B. Workshops, Netzwerktreffen, Karrieremessen)
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationstalent
• Sensibilität im Umgang mit internationalen Studierenden und interkulturelle Kompetenz
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2
• Die Stelle ist für Berufseinsteiger/innen oder Personen mit ersten Berufserfahrungen geeignet

 

Wir bieten Ihnen:

• Eine hochinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem campusübergreifenden Umfeld
• Vielfältige Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung zur besseren Work-Life-Balance sind nach Absprache möglich
• Familienfreundlichkeit und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Vergütung nach Tarif sowie Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie Altersvorsorge (VBL)
• Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung und umfangreiche innerbetriebliche Angebote
• Erasmus+ Personalmobilität
• Förderung der mentalen Gesundheit durch EAP (Employee Assistance Programmes)
• Wachsende Angebote durch das Betriebliche Gesundheitsmanagement (Vortragsreihen, Aktive Mittagspausen etc.)
• Wöchentliche Vitalzeit, Angebote des Hochschulsports und Fitness zum Hochschultarif
• Umliegende Cafeterien und vergünstigte Mensa Angebote für Hochschulangehörige
• Jobticket der NAH.SH mit Rabattstufe
• Fahrradleasing möglich

 

Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Sven Hänke (Tel.: 0451/300-5630 oder E-Mail: sven.haenke@th-luebeck.de) gerne persönlich zur Verfügung.

 

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber/innen.

 

Die Technische Hochschule Lübeck hat im Juli 2023 zum fünften Mal das Total E-Quality Prädikat verliehen bekommen. Das Prädikat wird an Organisationen verliehen, die in ihrer Personal- und Organisationspolitik erfolgreich Chancengleichheit umsetzen, sowie eine Vielzahl von Möglichkeiten bieten, die die Vereinbarkeit von Erwerbstätigkeit und Familienverantwortung unterstützen.

 

Die Hochschule ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, sofern sie im betroffenen Bereich unterrepräsentiert sind.

 

Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29.11.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsportal.

 

 

 

Technische Hochschule Lübeck

Abteilung I Personal

Kennziffer 0.911

Mönkhofer Weg 239

23562 Lübeck

Letzte Aktualisierung am: 28.10.2025